Pokud pracujete ve firmě, které se bude nový zákon týkat, počítejte s tím, že se novinka výrazně dotkne vás samých. Zaměstnavatelé totiž budou mít povinnost monitorovat aktivity svých zaměstnanců.
Zákon vychází z evropské směrnice (NIS2) a jeho cílem je předcházet kybernetickým rizikům napříč Evropskou unií. „Nová verze zákona rozšiřuje počet firem, kterých se povinnosti týkají, z několika stovek až na deset tisíc. A v mnoha z nich bude nutné zavést přísnější pravidla i pro sledování činnosti zaměstnanců,“ upozorňuje Miroslav Hnilica z advokátní kanceláře Spring Walk. Co všechno se může změnit ve vašem pracovním dni?
Monitoring zaměstnance, například lékaře, který má přístup ke zdravotnické dokumentaci stovek pacientů, může zahrnovat kupříkladu detailní auditní záznamy o každém přístupu k dokumentaci – tedy kdo, kdy, odkud a jaká data zobrazil či upravil.
Článek je součástí iDNES Premium. Více informací na webu iDNES.cz
